|
Volgaelektro 13 февраля 2009 |
z8888, нельзя молчать о своих заслугах. нужно всем показывать знАчимость своей работы. Кроме того, отсутствие штрафов после окончания проверок............Таким образом я добилась повышения разряда и з/п. Это было небольшое повышение, но приятно , что оценили. И, когда я нашла более высокооплачиваемую работу, стали предлагать повышение более существенное. Так обидно стало, что ведь можно было платить больше, а жадничали. Поэтому я все равно ушла. И не жалею. И так вот бывает. Каждый сам, как может, ищет возможности..... |
|
skiks 14 февраля 2009 |
Volgaelektro, Руководители все разные. К каждому нужен свой подход. Да и ситуации на предприятиях бывают разные, как и сами предприятия. Поэтому согласна с Вами что все очень индивидуально... 
|
|
irunchik1 14 февраля 2009 |
000 |
|
Volgaelektro 14 февраля 2009 |
irunchik1, да, логика руководителей действиельно не поддается никакой логике ))) А нам, раз уж выбрали такую профессию ничего не остается, как учиться, набираться опыта, расти в профессинальном плане и добиваться того, чего хочется. |